Söndra & härska

När en ny chef tillträder sin post så vill han gärna ha bort den person som befinner sig närmast under honom i hierarkin. Denna person är ofta den som har mest kunskap om företagets (eller klubbens) struktur och kan därför ifrågasätta den nya chefens motiv och medel.

Jag vet inte varför jag kom att tänka på det när jag läste detta.

Det var nog bara en slump.

Kommentera

E-postadressen publiceras inte. Obligatoriska fält är märkta *

Denna webbplats använder Akismet för att minska skräppost. Lär dig hur din kommentardata bearbetas.